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Travailler au CHV Saint-Martin
Rejoindre le CHV Saint-Martin, c’est intégrer une équipe engagée au service d’une médecine vétérinaire exigeante, collaborative et respectueuse du vivant.

Le CHV Saint+Martin recrute
Personnes en situation de handicap
Vous êtes une personne en situation d’handicap et souhaitez postuler ?
Merci de contacter notre référent handicap et directrice des ressources humaines : handicap@chvsm.com
Notre référent handicap est l’interlocuteur privilégié dans vos démarches : il a à coeur de faire en sorte que vous puissiez accéder au poste ou à la formation dans les meilleures conditions possibles, sur le principe de l’équité. Il est également l’interlocuteur de vos familles ainsi que des équipes du Centre Hospitalier Vétérinaire Saint-Martin (Selarl Centre Vétérinaire des Alpes) dans la prise en compte de votre situation de handicap.
8 bonnes raisons de rejoindre le CHV Saint+Martin








Rejoindre le CHV Saint-Martin, c’est évoluer dans un environnement où la diversité des cas, le travail en équipe et le partage des compétences font partie du quotidien.
Que ce soit au sein des services spécialisés ou dans la gestion des cas référés, chaque collaboration contribue à enrichir la pratique et à développer son expérience.
Une structure indépendante
Situé entre Annecy et Genève, le CHV Saint-Martin accueille patients et propriétaires dans des locaux modernes, spacieux et conçus pour optimiser l’ergonomie, la fluidité des parcours et la qualité des soins.
Structure indépendante, notre priorité est claire : offrir à chaque patient la meilleure prise en charge possible, dans le respect de son bien-être, de sa famille et du vétérinaire référent. Notre engagement repose sur une collaboration transparente, exigeante et bienveillante.
Notre moteur au quotidien : vivre pleinement notre passion du soin, cultiver la cohésion d’équipe et l’émulation intellectuelle, et faire évoluer nos pratiques par l’innovation et le partage des connaissances.
Notre raison d’être tient en quatre mots : Les aimer, les soigner.
Une organisation pluridisciplinaire au service des patients
Plus de 100 professionnels – dont 12 vétérinaires spécialistes européens et américains, des vétérinaires à activité exclusive, résidents, assistants, ASV, soigneurs animaliers et équipe administrative – travaillent de concert pour assurer une prise en charge globale des chiens, chats et NAC.
La continuité des soins est assurée 24h/24 et 7j/7, avec présence vétérinaire permanente sur site et astreintes spécialisées. Cette organisation permet :
- Une gestion coordonnée des cas complexes
- Une prise en charge rapide des urgences
- Une continuité diagnostique et thérapeutique
- Une collaboration étroite avec les vétérinaires référents
Un plateau technique de pointe
Notre infrastructure technique comprend notamment :
Imagerie avancée
- IRM haut champ 1,5T de dernière génération
- Scanner 80 barrettes avec module d’intelligence artificielle et guidage interventionnel
- Échographes haut de gamme
- Radiographie numérique et dentaire
- Endoscopie diagnostique et interventionnelle
Chirurgie et médecine interventionnelle
- Blocs opératoires en surpression avec air filtré
- Tours 4K d’arthroscopie, coelioscopie et thoracoscopie avec fluorescence
- Arceau de fluoroscopie pour procédures interventionnelles
- Large gamme d’implants spécialisés et guides imprimés en 3D
- Équipements dédiés à la neurochirurgie et à la chirurgie cardiaque
Soins intensifs
- Monitoring continu multiparamétrique
- Ventilation assistée
- Oxygénothérapie classique et haut débit
- Couveuses, transfusion, nutrition entérale
- Présence vétérinaire et ASV permanente
Une prise en charge globale et intégrative
Du diagnostic à la convalescence, chaque patient bénéficie :
- D’une analgésie multimodale adaptée
- D’une hospitalisation différenciée selon l’espèce et le statut médical
- D’une coordination quotidienne avec la famille et le vétérinaire référent
- D’un accompagnement en physiothérapie, nutrition, ostéopathie ou acupuncture lorsque pertinent.
Notre approche conjugue médecine conventionnelle et thérapies complémentaires validées, afin d’optimiser récupération et qualité de vie.
Formation, recherche et transmission
Le CHV Saint-Martin est fortement engagé dans :
- La formation continue des équipes
- L’encadrement d’interns, assistants et résidents
- Les journal clubs ainsi que mortality & morbidity rounds
- Les projets de recherche clinique
- La publication et la participation à des congrès nationaux et internationaux.
Chaque service participe activement à cette dynamique académique, favorisant progression individuelle et excellence collective.
Un environnement de travail exigeant et stimulant
Nous portons une attention particulière :
- Au respect et au développement professionnel de chacun
- À la complémentarité des compétences
- À l’autonomie progressive et à la responsabilisation
- À l’entraide et à la communication interservices.
Nous recrutons des collaborateurs souhaitant s’inscrire dans un véritable projet collectif, animés par la rigueur, l’esprit d’équipe et la volonté d’amélioration continue.
Un engagement fort en écoresponsabilité
Un engagement fort en écoresponsabilité :
- Écoprescription raisonnée
- Réduction et valorisation des déchets
- Anesthésie responsable
- Limitation des biocides
- Optimisation énergétique
- Partenariats associatifs locaux
L’excellence médicale s’accompagne d’une responsabilité écologique assumée.
Découvrez la démarche Ecoresponsable du CHV Saint-Martin et nos actions du quotidien.
Un cadre de vie privilégié
Implanté au cœur du bassin annecien, entre lacs et montagnes, le CHV Saint-Martin offre un environnement exceptionnel, propice à l’équilibre entre engagement professionnel et qualité de vie.
Envoyer une candidature spontanée
Avant de nous adresser une candidature spontanée, nous vous invitons à consulter les offres actuellement disponibles, certaines pouvant correspondre à votre profil.






